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SYNTEC Conseil
Evolution Professionnelle et ses adhérents œuvrent pour la modernisation
du métier de Conseil en Évolution Professionnelle afin de mieux
répondre aux attentes des entreprises et des salariés.
Afin de
garantir une démarche déontologique, tous les adhérents du SYNTEC
Conseil Evolution Professionnelle sont signataires d’un code de
déontologie et de chartes d’engagement en matière d’outplacement individuel et de coaching qui fixent avec précision et sérieux le cadre de leurs interventions.